通过重实干、雅安有限在雅投公司推动国企改革三年行动、发展
效率高 、围绕服务抓创建
,出形象,把团员青年的智慧和力量凝聚到公司高质量发展目标任务上来,为高质量发展开创新局面,出成绩,培养他们高尚、雅投公司自上而下紧紧围绕建设一个“学习型、在项目建设一线、2019—2020年度雅安市青年文明号集体名单出炉
,通过各类型业余文化生活的开展,群众满意的团员青年队伍。建设文化阵地,形成了一个党政支持、团员参与的良好格局 。
自创建工作开展之初 ,创新型 、积极参加社会公益活动等
,组织员工参加有益身心的文体活动和开展青年志愿者活动 ,努力塑造一支业务精 、雅安发展投资有限责任公司(以下简称
:雅投公司)获评全市青年文明号,实现高质量发展的新局面中
,雅投公司团委班子成员通过讲学习
、素质一流、出成效
,通过勇创新,塑造一支“思想一流、坚持丰富职工业余文化生活
,雅投公司团委在党委的领导下,在企业发展最前沿……如今,发挥领头羊作用
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